ÁREAS DE PRÁCTICA

Estos servicios son fundamentales para garantizar un ambiente laboral justo, equitativo y en cumplimiento con la legislación laboral vigente.Dentro del área de práctica, se ofrecemos los siguientes servicios especializados siguientes:

1. ⁠⁠Asesoramiento en la redacción y negociación de contratos laborales para garantizar el cumplimiento de las leyes laborales y proteger los intereses de la empresa.
2. Negociación de acuerdos colectivos y conflictos laborales.
3. Elaboración de consultas sobre interpretación y aplicación de leyes laborales vigentes.
4. ⁠⁠Defensa legal en casos de demandas laborales, como despidos injustificados, desahucios o conflictos sindicales.
5. ⁠⁠Revisión y actualización de políticas internas de recursos humanos para asegurar el cumplimiento normativo y prevenir posibles litigios.
6. ⁠⁠Capacitación a los empleados y directivos sobre sus derechos y obligaciones laborales, así como sobre las leyes laborales vigentes.
7. ⁠Representación en procedimientos administrativos y judiciales relacionados con el ámbito laboral, incluyendo inspecciones laborales y reclamaciones de indemnización.
8. ⁠Asistencia en la implementación de programas de seguridad laboral y prevención de riesgos laborales para garantizar un ambiente de trabajo seguro y cumplir con las normativas de salud ocupacional.
9. ⁠⁠Auditorías laborales para garantizar el cumplimiento normativo.